Product Manager (m/w/d)

Wir sind Paygaps, das Softwareunternehmen für Entgelttransparenz in Deutschland. Unsere Mission ist klar: Wir lassen HR-Teams bei der EU-Entgelttransparenzrichtlinie nicht allein. 

Die neuen Anforderungen rund um Lohngerechtigkeit verunsichern viele Unternehmen. Die Materie ist komplex, und kaum jemand weiß so recht, wo er anfangen soll. Genau hier setzen wir an. Wir geben HRler:innen nicht nur eine Software an die Hand, sondern stellen ihnen einen zuverlässigen Partner zur Seite, der sie Schritt für Schritt zur Compliance begleitet, von der ersten Datenanalyse bis zum fertigen Bericht. 

Unser Anspruch: Entgelttransparenz soll sich nicht wie eine lästige Pflicht anfühlen, sondern wie ein echter Gewinn. Für faire Bezahlung, für Vertrauen im Unternehmen und für die Menschen dahinter. Werde Teil eines Teams, das dieses Thema mit Herzblut, Fachwissen und einer ordentlichen Portion Pragmatismus voranbringt. 

Als Product Manager verantwortest du die Weiterentwicklung von Paygaps. In enger Zusammenarbeit mit unserer Entwicklung treibst du das Produkt strategisch voran, setzt auf modernste Technologien und nutzt das Potenzial von KI, um Entgelttransparenz so einfach und wirkungsvoll wie möglich zu machen. Du bist die Schnittstelle zwischen Kund:innen, Markt, Regulatorik und Technik. 

• Du verantwortest Produktvision und Roadmap von Paygaps und entwickelst das Produkt strategisch weiter

• Du arbeitest eng mit unserer Entwicklung zusammen, priorisierst Features und begleitest sie von der Idee bis zum Release

• Du übersetzt die komplexen Anforderungen der EU-Entgelttransparenzrichtlinie in klare, nutzerfreundliche Produktlösungen

• Du treibst den Einsatz neuester Technologien voran, insbesondere KI, um Analysen, Automatisierung und Nutzererlebnis auf das nächste Level zu heben 

• Du sprichst regelmäßig mit Kund:innen, sammelst Feedback und leitest daraus konkrete Produktentscheidungen ab

• Du behältst Markt, Wettbewerb und regulatorische Entwicklungen im Blick und richtest die Roadmap danach aus

• Du definierst klare Erfolgskennzahlen und misst den Impact deiner Entscheidungen. 

• Mehrjährige Erfahrung als Product Manager oder Product Owner, idealerweise im B2B-SaaS-Umfeld

• Erfahrung in der engen Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams und ein gutes technisches Verständnis

• Begeisterung für KI und neue Technologien sowie ein Gespür dafür, wo sie echten Mehrwert schaffen

• Die Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu durchdringen und in einfache, klare Lösungen zu übersetzen

• Eine datengetriebene, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Interesse an HR-, Vergütungs- und Compliance-Themen, Vorwissen zur Entgelttransparenz ist ein Plus

• Verhandlungssicheres Deutsch, gutes Englisch. 

• Ein Produkt in einem Markt mit echtem Rückenwind und viel Raum, eigene Ideen einzubringen

• Die Chance, mit modernsten Technologien und einem starken Fokus auf KI zu arbeiten

• Ein faires Fixgehalt inklusive Bonus

• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

• Flexible Arbeitszeiten und die Wahl zwischen Büro in Wiesbaden, hybrid oder Remote

• JobRad-Leasing für dein Wunschrad

• Deutschlandticket oder Zuschuss zum ÖPNV

• Moderne Hardware deiner Wahl, zum Beispiel ein MacBook

• Persönliches Weiterbildungsbudget für deine Entwicklung

• Zuschuss zur Firmenfitness, etwa über Wellpass

• Zugang zu Corporate Benefits mit Rabatten bei vielen Marken

• Regelmäßige Team-Events.